Leitung der Stabstelle Multiprojektmanagement (w/m/d)

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Führung der Stabsstelle Multiprojektmanagement
• Strategische Planung, Koordination und Überwachung des gesamten Projektportfolios der Niederlassung
• Entscheidungsvorbereitung über Ziele und Prioritäten des Multiprojektmanagements inkl. Programm- und Portfolio-Management für die Infrastrukturinvestitionen der Niederlassung und die dazugehörigen Außenstellen zur Steuerungsunterstützung für die Umsetzung der Regionalstrategie
• Umsetzung von Grundsatzangelegenheiten des Multiprojektmanagements innerhalb der Niederlassung
• Projektmanagement für herausgehobene Großprojekte

Das sollten Sie mitbringen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschul- bzw. Universitätsstudium (Diplom, Master) im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen mit Vertiefung Bauwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. durch berufliche Erfahrung erworbene, gleichwertige Eignung bzw. vergleichbare Kenntnisse
• Nachgewiesene Erfahrungen im Management in vergleichbaren, leitenden Positionen
• Langjährige Berufserfahrungen im Projektportfoliomanagement und Programmmanagement von Infrastrukturprojekten
• Ausgewiesene Expertise im Projektmanagement/Projektsteuerung
• Weitreichende Kenntnisse im Haushaltsrecht (kameral und doppisch), Vergabe- und Vertragsrecht, Bau- und Planungsrecht und Verwaltungsverfahrensrecht
• Weitreichende Kenntnisse im Umgang mit Finanzierungen über den Bundeshaushalt

Das wäre wünschenswert:

• Vertiefte Kenntnisse in MS Project und Multiprojektmanagementsoftware wie z.B. MaViS
• Sehr gute SAP-ERP Kenntnisse

Das zeichnet Sie als Führungskraft aus:

• Sie denken in komplexen Zusammenhängen und verfügen über einen ausgeprägten Gestaltungswillen, verbunden mit wertschätzendem Verhalten und Selbstreflexion.
• Mit emotionaler Intelligenz und motivierender Ansprache verstehen Sie es, Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu begeistern, weiterzuentwickeln und Aufgaben sinnvoll zu delegieren.
• Sie verfügen über ein reflektiertes Konfliktverhalten.
• Sie handeln und denken proaktiv und sind entscheidungsfreudig.
• Sie überzeugen durch loyales Vorgehen, ernsthaftes Zuhören und starke Eigenmotivation.
• Es gelingt Ihnen Teamvielfalt zu fördern und unterschiedliche Denkansätze zu nutzen.
• Mit dem Fördern von Veränderungsbereitschaft und der Weiterentwicklung einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft bei.

Entgeltgruppe: E16

Die Vergütung erfolgt gemäß o.g. Entgeltgruppe entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 05.01.2024

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in den Datenschutzinformationen nachgelesen werden.

Gemeinsam Großes bewegen

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.