Abteilungsleitung Planung und Bau Ersatzbauwerke (w/m/d)

  • Standort(e) 27283 Verden (Aller)
  • Unternehmen Niederlassung Nordwest
  • Fachbereich Ingenieurwesen
  • Erfahrungsniveau Führungserfahrung
  • Entgeltgruppe E14
  • Vertrag Unbefristet

Gemeinsam. Sicher. Mobil.

Als eine der größten und vielfältigsten Infrastrukturbetreiberinnen in Deutschland sind wir verantwortlich für rund 13.000 Kilometer Autobahnnetz. Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld mit viel Raum für persönliche und berufliche Entfaltung und Gestaltungsmöglichkeiten sowie eine Vielzahl von Projekten ganz unterschiedlicher Größenordnungen. So sorgen wir dafür, dass Deutschland mobil ist und mobil bleibt.

Führen Sie ein Team, in dem jedes Mitglied Verantwortung trägt und dafür die nötigen Handlungsspielräume erhält. 

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!

Zur Unterstützung unseres Teams der Außenstelle Verden innerhalb der Abteilung Ersatzbauwerke suchen wir Sie im Rahmen der neu geschaffenen Abteilungsstruktur ab dem 01.04.2025 als Abteilungsleitung (w/m/d) Planung und Bau Ersatzbauwerke.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

  • Ihre verantwortungsvolle Aufgabe umfasst die fachliche und disziplinarische Leitung, Steuerung und Koordination der Aufgaben, Ziele und Prozesse der Abteilung
  • Sie übernehmen die fachliche Verantwortung sowie die Führung Ihrer Mitarbeitenden
  • Die Leitung der Abteilung erfolgt in vertrauensvoller Zusammenarbeit mit der Geschäftsbereichsleitung
  • Sie überwachen die Vorgaben zu Produkten-, Budget und Ressourcen und koordinieren abteilungsübergreifende Prozesse und Projekte
  • Des Weiteren verantworten Sie die Steuerung strategischer Projekte im Schwerpunkt Ersatzbauwerke mit Strecken-Anteil in allen Leistungsphasen nach HOAI (Ersatzneubaumaßnahmen mit oder ohne Planrechtsverfahren)
  • Sie entwickeln Grundsätze und Standards in der fachlichen Zuständigkeit der Abteilung
  • Dabei agieren Sie als erster Ansprechpartner und übernehmen mitunter die Abstimmung mit Kommunen, anderen Behörden und beeiligten Dritten bei entsprechenden Baumaßnahmen (ggf. Presse- und Öffentlichkeitsarbeit)
  • Abgerundet wird Ihr verantwortungsvolles Aufgabengebiet durch Verhandlungsführung bei ausgewählten Schwerpunktprojekten

Das sollten Sie mitbringen:

  • Optimale Voraussetzung für diese Position ist ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder vergleichbare Fachkenntnisse, Qualifikationen und Erfahrungen
  • Sie verfügen über mehrjährige einschlägige Berufserfahrung auf dem Gebiet des konstruktiven Ingenieurbaus
  • Weiterhin haben Sie durch Ihren beruflichen Werdegang bereits Erfahrungen in der fachlichen und disziplinarischen Führung gesammelt
  • Darüber hinaus verfügen Sie über Kenntnisse im Bau- und Vergaberecht (VOB, VOF, VOL, UVgO) und im Abfallrecht sowie über Kenntnisse in ZTV-ING, RIZ-ING, RAA, BEM-ING und weiteren Richtilinien und Prüfvorschriften in Bezug auf Ingenieurbauwerke
  • Kenntnisse in der Absicherung von Baumaßnahmen, Verkehrsführung, Anforderungen an Arbeitsplätze und Verkehrswege auf Baustellen im Grenzbereich zum Straßenverkehr runden Ihr Profil ab
  • Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie idealerweise mit iTWO und AI Vergabemanager
  • Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu Dienstreisen
  • Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Niveaustufe C1 nach GeR/CEFR)

Das zeichnet Sie als Führungskraft aus:

  • Sie denken in komplexen Zusammenhängen und verfügen über einen ausgeprägten Gestaltungswillen, verbunden mit wertschätzendem Verhalten und Selbstreflexion
  • Mit emotionaler Intelligenz und motivierender Ansprache verstehen Sie es, Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu begeistern, weiterzuentwickeln und Aufgaben sinnvoll zu delegieren
  • Sie verfügen über ein reflektiertes Konfliktverhalten
  • Sie handeln und denken proaktiv und sind entscheidungsfreudig
  • Sie überzeugen durch loyales Vorgehen, ernsthaftes Zuhören und starke Eigenmotivation
  • Es gelingt Ihnen Teamvielfalt zu fördern und unterschiedliche Denkansätze zu nutzen
  • Mit dem Fördern von Veränderungsbereitschaft und der Weiterentwicklung einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft bei

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.

Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in den Datenschutzinformationen nachgelesen werden.

Gemeinsam Großes bewegen

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.

Unsere Benefits

Sicherheit & Fairness

Als Unternehmen des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und Chancengleichheit in einem wertschätzenden Team.

Familie & Freizeit

Verbinden Sie Arbeit, Familie und Freizeit – dank flexibler Arbeitszeiten und Unterstützung in unterschiedlichen Lebenslagen.

Persönliche Mobilität

Ob Jobticket, hybrides Arbeiten oder persönliche Weiterbildung – mit uns kommen Sie voran.

Finanzielle Vorteile

Mit vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge denken wir auch Ihre Zukunft mit.

Gesundheit

Angebote wie ergonomische Arbeitsplätze oder Lebenslagencoaching stellen den Menschen in den Mittelpunkt.

Ansprechpartner

Platzhalter mit Autobahn Logo

Birgit Zeller

Personalbetreuung und Recruiting

Die Autobahn GmbH des Bundes

Niederlassung: Nordwest
Gradestr. 18
30163 Hannover