Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Zur Unterstützung unseres Teams in der Personalabteilung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit 19,5h.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Eigenverantwortliche und selbständige Durchführung aller administrativen Tätigkeiten im Rahmen der Personalbetreuung einschließlich der Aufgaben, die sich aus dem BetrVG und dem SGB IX ergeben (u.a. Erstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Kündigungen, Mutterschutz und Elternzeit, Personalaktenführung)
• Kompetente und professionelle Betreuung als erster Ansprechpartner für die Beschäftigten in allen Fragen rund um das Arbeitsverhältnis
• Bearbeitung von Zeitwirtschaftsthemen (u.a. Erfassung von Abwesenheiten, Rufbereitschaften, genehmigter Mehrarbeit, Arbeitszeitpläne, Beratung anderer Zeiterfassungsbeauftragter in den Außenstellen)

Das sollten Sie mitbringen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Verwaltungs-, Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften (FH/Bachelor) vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Verwaltungsausbildung mit qualifiziertem Abschluss im Personalwesen
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalbetreuung und -verwaltung
• Kenntnisse in den folgenden Bereichen:
  • Anwenderkenntnisse TV-L oder TVöD oder einem artverwandten Tarifvertrag
  • Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
  • BetrVG
• Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen

Das wäre wünschenswert:

• Erfahrung mit SAP HCM

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

• Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz

• Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise

• Freude an der Arbeit im Team

• Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft

Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in den Datenschutzinformationen nachgelesen werden.

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 06.08.2024

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in den Datenschutzinformationen nachgelesen werden.

Gemeinsam Großes bewegen

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!