Referent/in Stellenbewertungen und Beamtenangelegenheiten (m/w/d)

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Referent/in Stellenbewertungen und Beamtenangelegenheiten (m/w/d).

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Prüfen, Erstellen und Bearbeiten von Tätigkeitsbeschreibungen/-bewertungen für die Niederlassung
• Vorbereitung und Begleitung von Gerichtsprozessen in Zusammenarbeit mit den abteilungsinternen Juristen/innen
• Bearbeiten von Personaleinzelangelegenheiten, wie z.B. Bearbeitung der Altersteilzeit-Anträge
• Betreuung von beamtenrechtlichen Angelegenheiten bspw. Stellenbesetzungsverfahren
• Koordination und Prüfung der Beiträge für Regelbeurteilungen für den zuständigen Dienstherrn
• Mitarbeit in Projekten der Niederlassung und der Zentrale zu HR- und organisationsbezogenen Zielsetzungen

Das sollten Sie mitbringen:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) in den Fachrichtungen Verwaltungswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Kenntnisse oder Fähigkeiten und entsprechende Berufserfahrung
• Kenntnisse in der Anwendung eines Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TV-L, TVöD) oder Kenntnisse in der Anwendung von Tarifverträgen allgemein
• Praktische Erfahrungen im Durchführen von Stelleninterviews und Erstellen von Tätigkeitsbeschreibungen/-bewertungen
• Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das wäre wünschenswert:

• Gute Kenntnisse im Beamtenrecht

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

• Sicheres, verbindliches Auftreten sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise
• Freude an der Arbeit im Team

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in den Datenschutzinformationen nachgelesen werden.

Gemeinsam Großes bewegen

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!